Mire con lupa la oferta
Es habitual que las entidades exijan a los clientes ciertos requisitos de vincu-lación a cambio de ofrecer condiciones más favorables. El principal suele ser la domiciliación de la nómina y/o pensión. Las ofertas son muy tentadoras, pero si está pensando en aprovechar alguna de ellas, lea bien la letra pequeña y tenga en cuenta estos puntos cruciales:
• Exclusivas para nuevos clientes. La ma-yoría de estas promociones están dirigidas únicamente a quienes no son clientes de la entidad o no tienen su nómina domiciliada allí. Si usted es ya cliente, es probable que no pueda beneficiarse de la oferta.
• Periodo mínimo de permanencia. Cuan-do la promoción consiste en la entrega de dinero o un regalo, los bancos suelen exigir un periodo mínimo de permanencia (suele ser de 12 o 24 meses) durante el cual debe cumplir con todos los requisitos. Si incumple alguna condición antes de tiempo, el banco podría revertir el regalo o empezar a cobrarle comisiones.
• Posibilidad de cambios en las condiciones. Y es que al ser un contrato de duración indefinida pueden hacerse modificaciones. Eso sí, salvo que beneficien al cliente
-en cuyo caso se hace de forma inmediata con solo una comunicación necesaria-, no deben hacerse de cualquier manera, sino mediante una comunicación personalizada y con una antelación mínima de dos meses respecto de la fecha de su entrada en vigor y de forma independiente de los documentos de liquidación de las operaciones.
• Fiscalidad de ese “dinero extra”. Ese di-nero o “regalo” que usted recibe por do- miciliar la nómina tiene la consideración de rendimiento del capital mobiliario, y por tanto, tributa en el IRPF. El banco suele aplicar una retención del 19 %, pero deberá declararlo en su base imponible del ahorro. Si el regalo es un bien físico, como una tablet o un televisor, la entidad calculará y debe publicar el valor de mercado del objeto para determinar su impacto fiscal.
Encuentre la mejor
Recuerde: una cuenta corriente donde domiciliar su nómina no es el producto que debe utilizar para ahorrar. La finali dad de una cuenta corriente es la de ges tionar los pagos (recibos domiciliados, tarjetas de débito o crédito…) e ingresos (nómina…) del día a día, por lo que no debe aspirar a rendimientos jugosos por el saldo que pueda mantener en ellas, sino más bien a reducir los costes por dis- frutar de ese servicio.
• En la tabla siguiente le presentamos a fecha de 10/04/2026 las más rentables para un perfil con nómina de 2.000 euros, con recibos domiciliados de 190 eu- ros al mes, tarjeta de crédito y débito y que realiza 12 transferencias online de 500 euros cada una. Y con un saldo medio de 2.500 euros.
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Mire con lupa la oferta
Es habitual que las entidades exijan a los clientes ciertos requisitos de vincu-lación a cambio de ofrecer condiciones más favorables. El principal suele ser la domiciliación de la nómina y/o pensión. Las ofertas son muy tentadoras, pero si está pensando en aprovechar alguna de ellas, lea bien la letra pequeña y tenga en cuenta estos puntos cruciales:
• Exclusivas para nuevos clientes. La ma-yoría de estas promociones están dirigidas únicamente a quienes no son clientes de la entidad o no tienen su nómina domiciliada allí. Si usted es ya cliente, es probable que no pueda beneficiarse de la oferta.
• Periodo mínimo de permanencia. Cuan-do la promoción consiste en la entrega de dinero o un regalo, los bancos suelen exigir un periodo mínimo de permanencia (suele ser de 12 o 24 meses) durante el cual debe cumplir con todos los requisitos. Si incumple alguna condición antes de tiempo, el banco podría revertir el regalo o empezar a cobrarle comisiones.
• Posibilidad de cambios en las condiciones. Y es que al ser un contrato de duración indefinida pueden hacerse modificaciones. Eso sí, salvo que beneficien al cliente
-en cuyo caso se hace de forma inmediata con solo una comunicación necesaria-, no deben hacerse de cualquier manera, sino mediante una comunicación personalizada y con una antelación mínima de dos meses respecto de la fecha de su entrada en vigor y de forma independiente de los documentos de liquidación de las operaciones.
• Fiscalidad de ese “dinero extra”. Ese di-nero o “regalo” que usted recibe por do- miciliar la nómina tiene la consideración de rendimiento del capital mobiliario, y por tanto, tributa en el IRPF. El banco suele aplicar una retención del 19 %, pero deberá declararlo en su base imponible del ahorro. Si el regalo es un bien físico, como una tablet o un televisor, la entidad calculará y debe publicar el valor de mercado del objeto para determinar su impacto fiscal.
Encuentre la mejor
Recuerde: una cuenta corriente donde domiciliar su nómina no es el producto que debe utilizar para ahorrar. La finali dad de una cuenta corriente es la de ges tionar los pagos (recibos domiciliados, tarjetas de débito o crédito…) e ingresos (nómina…) del día a día, por lo que no debe aspirar a rendimientos jugosos por el saldo que pueda mantener en ellas, sino más bien a reducir los costes por dis- frutar de ese servicio.
• En la tabla siguiente le presentamos a fecha de 10/04/2026 las más rentables para un perfil con nómina de 2.000 euros, con recibos domiciliados de 190 eu- ros al mes, tarjeta de crédito y débito y que realiza 12 transferencias online de 500 euros cada una. Y con un saldo medio de 2.500 euros.
• Para este perfil, la Cuenta Online nuevos clientes del BBVA ofrece hasta un máximo de 1.200 euros el primer año a aquellos que domicilien una nómina de al menos 800 euros mensuales (recibirán 400 euros al año) y por realizar compras con la tarjeta Aqua Débito y domiciliar los recibos de luz, gas internet o teléfono recibirán un “extra” (100 euros como máximo en cada caso). Además, si mantienen un saldo en cuenta de 20.000 euros durante el primer año, duplican las bonificaciones obtenidas hasta el máximo de 1.200 euros.
• La Cuenta Más DB Deutsche Bank, sin requisitos ni comisiones siempre que se mantenga domiciliada una nómina de al menos 2.000 euros, regala 500 euros a los nuevos clientes que domicilien una nómina de al menos ese importe y la mantengan durante los 12 meses de la bonificación. Además, remunera al 1,5 % TAE si se mantiene un saldo de al menos
10.000 euros.
• La Cuenta Online Nómina de Banco Sabadell regala 400,08 euros al año (33,34 euros al mes durante doce meses) a los nuevos clientes que domicilien una nómi- na por un mínimo de 1.000 euros y tengan Bizum activo. Exige una permanencia de 12 meses. Además, remunera al 2 % TAE los saldos hasta un máximo de 50.000 eu- ros y devuelve el 3 % de los recibos de luz y gas sin límite.
• Openbank en su Cuenta Nómina ofrece un regalo de 360 euros por domiciliar una nómina igual o superior a 1.200 euros al mes (30 euros al mes durante 12 meses) y además devuelve hasta el 0,5 % de los reci-bos domiciliados. Para ello exige una permanencia de un año. No aplica comisiones y las tarjetas son gratuitas.
Puede cambiar de cuenta
Si ha decidido cambiarse de banco a otra cuenta con mejores condiciones, no pierda de vista la permanencia exigida y los posibles gastos que podrían afear el resultado.
• A la hora de abrir la cuenta en la nueva entidad puede rellenar y entregar un formulario de “solicitud de traslado de cuenta de pago”, que todas las entidades financieras deben tener a disposición de sus clientes. Tras la entrega, el nuevo banco se ocupará de realizar todos los trámites para cambiar sus órdenes de pago, así como para que reciba sus ingresos en la nueva cuenta. Su antiguo banco deberá cancelar todas las ordenes permanentes que tuviera y transferir los saldos que queden a su nueva cuenta. Le podrán pedir que devuelva los instrumentos de pago asociados a su cuenta (tarjetas de pago, talonarios de cheques…). En caso de tener obligaciones pendientes de pago, el banco le informará de ello y dejará abierta la cuenta hasta que sean saldadas.
Descubra aquí una tabla más completa con las mejores cuentas para un perfil con saldo elevado
Descubra aquí una tabla más completa con las mejores cuentas para un perfil con saldo bajo
| Entidad | Nombre | Nómina/ | Oferta | Resultado (1) | |
|---|---|---|---|---|---|
| Pensión | |||||
| 1er año | 2º año | ||||
| BBVA | Cta. Online nvos. clientes | 800 eur. | Regala 400 euros más un extra por tarjeta y recibos de 100 euros cada uno. Si mantiene un saldo de 20.000 euros un año, duplica el regalo. | 421 | 0 |
| Deutsche Bk | Cta. Más | 2.000 eur. | Regala 500 euros. Remunera al 1,5% los saldos de al menos 10.000 euros si los mantiene un año. | 421 | 0 |
| Deutsche Bk | Cta. Más | 2.000 eur. | Regala 500 euros. Remunera al 1,5% los saldos de al menos 10.000 euros si los mantiene un año. | 405 | 0 |
| B. Sabadell | Cta. Online Nómina | 1.000 eur. | Regala 400,08 euros (33,34 euros al mes durante un año). Remunera al 2% los saldos hasta 50.000 euros. Permanencia de 12 meses | 397 | 73 |
| Openbank | Cta. Nómina | 1.200 eur. | Regala 360 euros (30 euros al mes) Devuelve del 0,5% de los recibos. Permanencia de 12 meses. | 299 | 8 |
| Abanca | Cta. Clara | 1.200 eur. | Regala 500 euros. Permanencia de 24 meses. | 299 | 8 |
| Abanca | Cta. Clara | 1.200 eur. | Regala 500 euros. Permanencia de 24 meses. | 203 | 203 |
| Unicaja | Cuenta nomina | 1.200 eur. | Regala 450 euros. Remunera al 1,25% los saldos hasta 20.000 euros el primer año. Devuelve el 1% de los recibos domiciliados. Permanencia 24 meses. | 226 | 201 |
| Cajamar | Cta. Nómina | 2.000 eur. | Regala 500 euros por nóminas de 2.000 a 3.999 euros. Remunera al 1,52% los saldos hasta 50.000 euros solo el primer año. Permanencia 3 años. | 165 | 135 |
| B. Santander | Cuenta online con nómina | 600 eur. | Regala 300 euros por domiciliar la nómina y dos recibos. Permanencia 24 meses. | 122 | 122 |
| Ibercaja | Cta. Nómina Vamos | 600eur | Remunera al 5,09% el primer año y al 2,01% el segundo, los saldos hasta 12.000 euros. | 103 | 41 |
| Bankinter | Cta. Nómina | 800 eur. | Remunera al 5% el primer año y el 2% el segundo los saldos hasta 10.000 euros. Exige 3 recibos y 3 pagos al trimestre. | 101 | 41 |
| * Cálculo para una cuenta con nómina domiciliada de 2.000 euros, con recibos domiciliados de suministros por importe de 190 euros mensuales. Tarjeta de crédito y débito. Transferencias (12 al año, por 500 euros cada una). En la cuenta mantiene un saldo medio mensual de 2.500 euros. (1) Rendimientos netos para los dos primeros años. | |||||